Cette formation permet de développer sa capacité à mettre au jour ce qui constitue l'ADN d'une organisation (raison d'être, mission, valeurs) et à le transcrire en un message percutant et adapté aux différentes parties prenantes de l'organisation.
Objectifs pédagogiques
Formaliser la raison d’être d'une organisation.
Identifier et définir les valeurs d'une organisation.
Définir la mission d'une organisation.
Communiquer les fondamentaux d'une organisation de façon adaptée auprès des parties prenantes.
Public concerné
Manager
Dirigeant
Collaborateur
Créateur d'entreprise
Pré-requis
Etre en fonction de manager, dirigeant, collaborateur ou créateur d'entreprise.
Informations complémentaires
Suivi de l'exécution
Feuilles de présence.
Questions orales ou écrites (QCM).
Mises en situation.
Formulaires d'évaluation de la formation.
Attestation de présence et de fin de formation envoyée à l'issue de la formation.
Ressources pédagogiques
Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
Ordinateur portable
Vidéo projecteur
Accompagnement en situation réelle
Conseil personnalisé ç chaque utilisateur
Mise en situation
Jeu de rôle
Cas pratiques, exercices d'application
Documents supports de formation projetés ou imprimés
Accessibilité PSH
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de stagiaires. Vous êtes porteur d’un handicap ? Contactez-nous !
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adapter notre offre à vos besoins.
En savoir plus
L'équipe pédagogique
Cécile Caillon - Coach, consultante, formatrice. Spécialisée sur les thématiques de la connaissance de soi, de la communication, du management et du bien “travailler ensemble”, depuis 2014.
Formation créée le 04/07/2021. Dernière mise à jour le 02/08/2021
